CCOO anuncia movilizaciones para septiembre si no se modifica la discriminación a los fijos discontinuos

Murcia

CCOO denuncia que los trabajadores con contratos fijos discontinuos llevan desde 1999 sufriendo discriminación laboral en las ocasiones más vulnerables, cuando están enfermos. Para Santiago Navarro, secretario general de CCOO en la Región de Murcia "no es de recibo que existan diferencias en cuanto a la aplicación de la IT en caso de bajas por accidente o por enfermedad".

Navarro asegura que los fijos discontinuos deben percibir su baja en las mismas condiciones que los trabajadores del Régimen General y anuncia que si el Gobierno estatal se empecina en no modificar el artículo 248 de la Seguridad Social en septiembre empezarán las movilizaciones en la Región.

Según CCOO la aplicación de la nueva normativa laboral ha hecho que la alta temporalidad de sectores capitales en la comunidad, como la hostelería y la agricultura, provoquen un cambio masivo de contratos temporales a fijos discontinuos y aumente en un 360% el número de fijos discontinuos en la Región de Murcia.

Actualmente la Región de Murcia cuenta con 120.000 potenciales contratos fijos discontinuos.