Errotu: El programa de Bidasoa activa que fomenta la integración laboral de inmigrantes en la hostelería
Los Ayuntamientos de Irun y Hondarribia impulsan una iniciativa innovadora para facilitar la formación, residencia y empleo de personas inmigrantes en colaboración con empresas locales.
Nuria Alzaga, presidenta de Bidasoa activa - Errotu es un programa que incide en la formación y en la inserción laboral
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Irun
Los Ayuntamientos de Irun y Hondarribia, a través de Bidasoa activa, han presentado el programa Errotu, una iniciativa clave para fomentar la inclusión laboral de personas inmigrantes en la comarca.
Este proyecto, respaldado por la convocatoria Arraigo para la formación de Lanbide, tiene como objetivo principal facilitar las autorizaciones de residencia y trabajo por motivos de arraigo, al tiempo que promueve su formación y empleabilidad en el sector de la hostelería.
El programa arrancó con un grupo de 10 participantes que están completando un itinerario formativo integral. Este incluye asesoramiento jurídico en extranjería, ofrecido por la Asociación Adiskidetuak, y orientación individual personalizada. El recorrido se complementa con prácticas no laborales y finaliza con un contrato laboral en empresas locales de hostelería.
Nuria Alzaga, presidenta de Bidasoa activa - El programa cuenta con diversas fases, como la formación y la realización de prácticas
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Actualmente, los participantes cursan el módulo MF_0255_1 de Operaciones básicas en cocina, que finalizará el próximo 22 de enero. Tras esta etapa, comenzarán el módulo MF0257_1 de Operaciones básicas de restaurante y bar, avanzando en su formación para integrarse al mercado laboral.
“El programa Errotu no solo permite la inclusión laboral de personas inmigrantes, sino que también responde a las necesidades de un sector clave para nuestra economía como es la hostelería. Este tipo de proyectos refuerzan nuestro compromiso con la cohesión social y el desarrollo económico de la comarca”, subraya la presidenta de Bidasoa activa, Nuria Alzaga
Por su parte, la vicepresidenta Estitxu Urtizberea destacó el esfuerzo de los participantes: “El proceso personal de las personas migrantes es muy duro y todavía hoy enfrentan numerosas barreras administrativas. Programas como Errotu permiten que desde Bidasoa Bizirik contribuyamos a una integración laboral efectiva en nuestra comunidad”.
Además, Alzaga quiso agradecer la colaboración de las 10 empresas de hostelería que participan activamente en el programa, señalando que su implicación es "fundamental" a la hora de generar oportunidades laborales y atender la demanda del mercado en la región.
Desde el Consorcio transfronterizo explican que el programa refleja el compromiso conjunto de administraciones locales, empresas y asociaciones para construir un entorno más inclusivo y fomentar el desarrollo profesional.
Señalan también que esta iniciativa no solo beneficia a las personas inmigrantes, sino que también fortalece el tejido empresarial de la hostelería, generando un impacto positivo en toda la comarca del Bidasoa.
