Sanitarios del servicio concertado de Nefrología en la provincia critican que la Junta los haya abandonado
Se sienten discriminados y desamparados porque su trabajo estos días en plena crisis del coronavirus no les ayudará para sumar puntos en bolsa, por lo que nunca podrán mejorar su situación profesional en un problema que sufren desde hace años
Ana Licerán, enfermera en Nefrología: "Quieren premiar el trabajo en hospitales y a nosotros nos han dejado abandonados""
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Jaén
Alrededor de 60 trabajadores sanitarios del servicio concertado de Nefrología en la provincia de Jaén han denunciado este miércoles el "maltrato" y la situación de "desamparo" a la que se ven sometidos por la Junta de Andalucía desde hace años, aunque especialmente ahora con la crisis del coronavirus. Se sienten "discriminados" y "desamparados" porque su trabajo estos días no les ayudará para sumar puntos en la conocida bolsa del SAS, por lo que nunca podrán mejorar su situación profesional en un problema que sufren desde hace años
Se encargan por ejemplo de procesos como la hemodiálisis con pacientes de edad avanzada y que tienen problemas en los riñones, un trabajo muy específico que al ejercerlo en un centro concertado por la Junta, de los que hay dos en la provincia (Úbeda y en Jaén), no va a contar a la hora de sumar puntos como sí lo van a hacer todos los profesionales sanitarios del SAS. El asunto lo ha denunciado en el programa 'Hoy por Hoy Jaén' la enfermera Ana Licerán. "El SAS va a premiar en puntuación de bolsa a los trabajadores que ahora están sobre expuestos al virus, pero nosotras vamos a seguir sin puntuar, nos han excluído de la nueva norma", explica esta sanitaria.
Ana Licerán, enfermera en Nefrología: "Quieren premiar el trabajo en hospitales y a nosotros nos han dejado abandonados""
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Por ello se quejan del poco apoyo de la Junta hacia los profesionales de este centro concertado con el Servicio Andaluz de Salud en el que, por ejemplo en Úbeda, se ocupan al día de unos 70 pacientes. "Nos hemos echado un poco las manos a la cabeza porque por un lado quieren premiar el trabajo de los sanitarios en hospitales y a nosotros nos hayan dejado abandonados, más cuando nuestro trabajo si hubiera monitores y material especializado se haría en los hospitales, pero es que no hay", sentencia Licerán.
Desde 2015 sin puntuar en bolsa
La situación ya viene de largo porque, según denuncian, hasta el año 2015 puntuaban en bolsa la tercera parte que un trabajador del SAS y desde esa fecha la situación se agravó y ya no puntúan nada, por lo que no pueden mejorar su situación profesional.
También desde el colectivo de trabajadores en el área de Nefrología critican que su actividad siga regulándose bajo el convenio de las clínicas privadas, firmado hace 12 años y con un salario y unas condiciones bastante inferiores a las del personal del Servicio Andaluz de Salud.
Virgilio Moreno Valenzuela
Licenciado en Periodismo por la Universidad de Málaga. Es redactor y locutor en Radio Jaén desde el...
