UGT Palencia denuncia las continuas desigualdades que aplica el consejero de Sanidad
Aseguran que existe una gran indignación, tanto en Primaria como en Especializada, por el uso continuo de peonadas, el pago de sábados como festivo sólo a dos categorías profesionales y las diferencias en la productividad variable centran sus quejas
Imagen de archivo de una concentración a las puertas del hospital / Beatriz Álvarez
Palencia
El sector sanitario de UGT Palencia quiere denunciar el malestar que existe entre los diferentes profesionales desde que Alejandro Vázquez asumió la consejería de Sanidad por las continuas desigualdades que está creando entre categorías con el ánimo de enfrentarles y por seguir adoptando decisiones al margen de la mesa que es dónde deberían debatirse estas cuestiones. El uso continuo de "peonadas" para reducir las listas de espera, la decisión de abonar como festivo el trabajo realizado en sábado sólo a enfermería y TCAE y la productividad variable que prácticamente va a ser para los grupos A y B. Una situación que se da tanto en Atención primaria como en Especializada.
Natividad Cabreros, secretaria del sector sanitario de UGT denuncia el abuso que la Junta está haciendo de las conocidas como "peonadas" que consisten en que personal sanitario realiza horas extraordinarias fuera de su horario ordinario, de manera voluntaria y retribuida, para reducir las listas de espera. Una actividad que sólo sirve, a juicio del sindicato, para debilitar el Sistema Público de Salud al no incorporar nuevos profesionales ya que, son los mismos que trabajan por la mañana, en su mayoría en hospitales, quienes hacen este trabajo por las tardes. A estas alturas, en Palencia, se contabilizan unas 600. De igual manera, el sindicato insiste en los agravios comparativos entre categorías profesionales ya que la gerencia deja fuera a los auxiliares administrativos a pesar de estar entre las categorías que publica el BOCYL.
En otro orden de cosas la decisión unilateral del consejero de abonar los sábados como festivos sólo a personal de enfermería y TCAES, dejando fuera al resto, ha llevado a los tres sindicatos mayoritarios, UGT, CCOO y CSIF a concentrarse todos los viernes a las puertas del hospital como medida de protesta por esta situación. Los tres sindicatos denuncian que la Junta, de nuevo, ha llevado a cabo un proceso discriminatorio e injusto, que no trata ni reconoce por igual a todos los profesionales de SACYL, ni tampoco respeta la negociación colectiva ni a todos los sindicatos.
Por último, el bloque de productividad variable, pendiente aún de cobro, un complemento de cumplimiento de objetivos en el que participan todos los trabajadores del SACYL y que crea una vez más una gran diferencia entre ellos al destinar el 60 por ciento al grupo A, el 40 por ciento al grupo B mientras que, para el resto, queda apenas un 0,3 por ciento.
