Mujeres profesionales de la industria audiovisual piden impulsar medidas legales para reducir la brecha de género en el sector

Huesca

El área profesional del 52º Festival Internacional de Cine de Huesca ha acogido la mesa redonda “Mujeres en foco: la experiencia en la creación de cine para las mujeres cineastas en España y Francia”. Las directoras y productoras Patricia Roda (Estación Cinema), Odile Méndez (Corpus Films) y Mirella R. Abrisqueta (Sintregua Comunicación) han compartido sus experiencias en la industria audiovisual, moderadas por la gestora cultural Chus Fenero, y han coincidido con que es necesario impulsar medidas legales para reducir la brecha de género en este sector.

Marine Caron, directora del Instituto Francés de Zaragoza, ha dado la bienvenida y ha agradecido al certamen esta oportunidad para seguir tejiendo redes entre España y Francia en el marco de las industrias culturales. “El programa ‘Mujeres en el foco’, es un programa del Instituto Francés de España que ya lleva su tercera edición, y cuenta con el apoyo de la Embajada de Francia en este país con el que se organizan eventos en los cuales tratamos de abrir paso a un diálogo en torno a la cuestión de igualdad de género y la idea es tejer redes entre expertas en el mundo de las industrias culturales y creativas; este año hemos elegido la industria audiovisual”, ha explicado.

Patricia Rota, vicepresidenta segunda de CIMA (Asociación de Mujeres Cineastas y de Medios Audiovisuales) y directora de la película documental El viaje de las reinas y de Kautela, el fotógrafo ha afirmado que “creemos que la mejor vía para seguir reduciendo la brecha de género en el sector audiovisual son las leyes, ya que no podemos dejar al albur que una empresa quiera hacer su plan de igualdad; en cambio la Ley del Cine que se aprobó esta semana en el Consejo de Ministros y que ahora se va a presentar al Congreso, va a marcar que en los presupuestos de ayudas haya un mínimo de 40 por ciento de proyectos dirigidos por mujeres, eso es lo que necesitamos: leyes”.

Ha presentado algunas cifras de CIMA que arrojan abrumadoras diferencias de género tanto en las cuotas en la producción audiovisual como en los salarios que perciben y aunque reconoció que hay avances, aún falta mucho por hacer en la labor de que las mujeres tengan las mismas oportunidades y derechos que los hombres en esta industria creativa.

Odile Méndez, fundadora de la productora Corpus Films asentada en la ciudad francesa de Poitiers, ha señalado que ha encontrado en el acompañamiento de proyectos comprometidos artística y políticamente la razón de ser de su trabajo, y el número de trabajos hechos por mujeres va en crecimiento. “Ahora tenemos seis proyectos en desarrollo y vemos que se va invirtiendo la tendencia inicial de alta presencia masculina, pues estos están liderados por un chico y cinco chicas”, ha referido.

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La también responsable del máster de escritura y realización documental de creación, CREADOC, en la Universidad de Poitiers destacó los apoyos que hay por parte de las instituciones francesas no solo a las industrias culturales sino a esa labor que hay que hacer para reducir las desigualdades entre los hombres y las mujeres, además de que en ese país, ha dicho, hay una red asociativa muy potente.

La realizadora, guionista y productora Mirella R. Abrisqueta, quien recientemente ganó el Premio Simón a Mejor Documental con El olvido del mar, ha presentado un video con las obras que en el campo documental ha dirigido y escrito recientemente como Cazando lo invisible y La mujer que soñaba con números, y ha presentado cifras que señalan la brecha de género en la industria televisiva.

Según el informe del Instituto de la Mujer (2023) sólo el 25 por ciento de los directores de programas de televisión son mujeres “y ese dato es similar al de Reino Unido, por lo que me atrevo a decir que es una realidad europea”, ha resaltado y ha agregado que en el caso de España, solo el 15 por ciento de los directores de programas de televisión ‘prime time’ son mujeres.

Para Mirella R. Abrisqueta entre las razones de esta brecha está la falta de políticas inclusivas, las dificultades para conciliar la vida laboral y familiar, la persistencia de la idea de que ciertos roles como el de director son más adecuados para hombres y la dificultad para acceder a puestos de alta dirección debido a redes de contactos dominados por hombres.

El Festival Internacional de Cine de Huesca cuenta como patrocinadores principales con Ministerio de Cultura, Gobierno de Aragón, Diputación Provincial de Huesca Ayuntamiento de Huesca y Fundación Anselmo Pie; con los patrocinios de Obra Social “la Caixa”, TUHUESCA, Renfe y el Instituto Aragonés de la Mujer; y el apoyo de Acción Cultural Española (AC/E) a través de su Programa para la Internacionalización de la Cultura Española (PICE).