Los sindicatos acusan a la Junta de hacer trampas para rebajar la temporalidad de la plantilla al 8%
Protesa ante las puertas de la delegación del gobierno regional ante una normativa que puede dejar en la calle a interinos y personal laboral con muchos años de experiencia
Jaén
Las organizaciones Comisiones Obreras, UGT, CSIF, USTEA e Iniciativa Sindical Andaluza (ISA) han mostrado hoy unidad sindical en las ocho capitales andaluzas ante la forma en la que la Junta de Andalucía está intentando conseguir y reducir hasta el 8% la temporalidad de sus empleados públicos, porcentaje exigido por la Unión Europea. En Jaén, la protesta ha tenido lugar ante la sede del gobierno regional en la plaza de las Batallas.
El portavoz de los cinco sindicatos, Julián Hermoso, ha señalado que el ejecutivo de Juanma Moreno "ha hecho una tergiversación" en el proceso de estabilización que ha iniciado señalando que usa "la parte negativa de la ley para no pagar indemnizaciones" ya que ahora "se están ocupando plazas de gente que ya está trabajando". Esto hace que interinos más antiguos (incluso con más de 20 años de servicio) y personal laboral se vean en la calle siendo sustituidos por otros funcionarios interinos nuevos.
Desde los sindicatos demuestran que este modus operandi hace que se consiga la temporalidad "de forma fullera" y aseguran que "hay plazas vacantes y dotadas, eso significa que tienen presupuesto". Además, Hermoso lamenta que la administración autonómica no coja y "use esas plazas para que se incremente el personal dentro de la administración".
Por otra parte, el sindicalista ha señlado que esta situación viene de lejos, "desde que se inicio prácticamente la Junta" asegurando que "no se han convocado realmente ni oposiciones ni acceso libre para que consiguieran ese proceso de estabilización".
El testimonio
Belén Navarro ha sido enfermera del geriátrico de Linares durante los últimos siete años al ocupar una vacante por lo que, remarca "debería haber entrado en el proceso de estabilización". Recuerda que no le dieron motivos para argumentar su despido, despido que le comunicaron "con dos días de antelación" y "por vía telefónica". Además, adelanta que "de forma privada" ha denunciado porque "la ilegalidad la han cometido ellos ya que yo tendría que haber sido ya indefinida no fija" aludiendo a una normativa que señala que al superar el lustro de trabajo, se entra en un proceso de estabilización y regularización.
César García
Licenciado en Periodismo. Comenzó a trabajar en el mundo de la radio en el año 2006 en SER El Condado,...
